Polityka jakości i BHP | B&P Engineering - wyparki, stacje wyparne, zbiorniki, prasy taśmowe, tanki, ultrafiltracja

Polityka jakości i BHP

Zarząd Spółki i Dyrektor Zakładu B&P Engineering Sp. z O.O. Sp. Komandytowa uznają za główny cel działalności firmy utrzymanie pozycji lidera na rynku polskim w zakresie linii technologicznych do produkcji soków i koncentratów i uznanego partnera firm zagranicznych w realizacji projektów dla przemysłu spożywczego a także innych branż. Poparcie nas wszystkich, to jest Zarządu i Pracowników na rzecz ciągłego doskonalenia i usprawniania systemów zarządzania jakością i bhp wg standardów ISO-9001:2000 i PN-N-18801/OHSAS18001 pozwoli na spełnienie wymagań naszych klientów na wyższym poziomie niż konkurencja przy zapewnieniu korzystnych efektów ekonomicznych.

Działania nasze skupiamy na:

orientacja na klienta (badania potrzeb, oczekiwań i satysfakcji),
przywództwo (określenie jedności celów i kierunków działań przedsiębiorstwa),
zaangażowanie pracowników w realizację celów, wzrost ich inicjatywy w wyniku
przekazywania uprawnień i odpowiedzialności na niższe szczeble zarządzania,
podejście procesowe w organizacji przedsiębiorstwa poprzez ich zdefiniowanie, wdrażanie
i doskonalenie, stosownie systemów zaawansowanego planowania jakości wyrobów
z udziałem zespołów interdyscyplinarnych oraz uwzględnianie niezawodności, zdolności
utrzymania i trwałości produkowanych maszyn i urządzeń,
podejście systemowe do zarządzania przedsiębiorstwem (ustalona mapa procesów B&P
Engineering Sp. z O.O.),
ciągłe doskonalenie wszystkich procesów przez ich pomiary, analizę i aktywne
poszukiwanie poprawy,
podejmowanie decyzji na podstawie faktów w oparciu o dane liczbowe pomiary i badania
statystyczne,
partnerskie kontakty z dostawcami i kooperantami (szkolenie, audity, przekazywanie
doświadczeń).
spełnianie obowiązujących przepisów prawnych w zakresie BHP i innych wymagań organów nadzoru,
systematyczną poprawę warunków pracy wewnątrz przedsiębiorstwa oraz na budowach
krajowych i zagranicznych w wyniku modernizacji obiektów i stanowisk pracy oraz
wyposażenia pracowników w nowoczesny sprzęt i środki ochrony osobistej,
regularne oceny ryzyka zawodowego w realizowanych procesach i podejmowanie
skutecznych decyzji na rzecz ciągłej poprawy stanu BHP,
określenie w zakresach czynności pracowników odpowiedzialności za bezpieczeństwo
i ochronę zdrowia stosownie do zajmowanego stanowiska.

Za niezbędne działania uważamy unowocześnienie technologii wytwarzania i wyposażenie wydziałów produkcyjnych w nowoczesne maszyny i urządzenia oraz podnoszenie kwalifikacji pracowników. Skuteczność realizacji powyższych zadań oceniana jest podczas okresowych przeglądów systemów zarządzania, w wyniku których podejmowane są dalsze działania korygujące i zapobiegawcze.
Deklarują w imieniu kierownictwa, że będę czynnie wspierać niezbędne działania oraz stwarzać warunki zmierzające do osiągnięcia zamierzonych celów.

Przeworsk dnia 29.02.2008

Dyrektor Zakładu
Mieczysław Torba